Destaque Da Semana

Iberia Reduz Estrutura Para Enfrentar Crise De Covid-19

Choice Hotels Anuncia Transição De Posições De Liderança Sênior

 A Choice Hotels uma das maiores franqueadoras de hospedagem do mundo, anunciou quatro funções de liderança para promover as prioridades corporativas da empresa e impulsionar o crescimento.

(© Choice Hotels International)

Esses incluem:

Scott Oaksmith foi promovido a vice-presidente sênior de imóveis e finanças. Nessa função, ele irá liderar diversas áreas estratégicas da empresa, incluindo investimento imobiliário e gestão de ativos, bem como as operações de tesouraria da empresa. Oaksmith trabalhará em estreita colaboração com o desenvolvimento de franquia da empresa e equipes de marca para acelerar a trajetória de crescimento das marcas da empresa por meio da implantação de capital estrategicamente na forma de desenvolvimento de hotéis, investimentos em joint venture e programas de empréstimos com foco nos principais mercados e destinos procurados onde os hóspedes queiram viajar. Como parte de sua nova função, Oaksmith também assumirá a supervisão do grupo de inteligência de negócios da Choice, onde supervisionará as iniciativas de análise de dados da empresa e promoverá uma cultura de tomada de decisão informada por dados. Desde que ingressou na Choice, em 2002, Oaksmith ocupou vários cargos na empresa, incluindo controlador, bem como vice-presidente sênior de finanças e diretor de contabilidade.

Raul Ramirez foi promovido a vice-presidente sênior, chefe de planejamento internacional e estratégico e financeiro. Ramirez assumirá a liderança em todos os aspectos da divisão internacional da Choice, incluindo a construção da direção estratégica geral e a expansão das operações internacionais da empresa, que abrangem mais de 40 países, e territórios. Antes desta promoção, Ramirez atuou como vice-presidente sênior de planejamento estratégico internacional e chefe global de planejamento e análise financeira, onde liderou as finanças, desenvolvimento corporativo e planejamento de negócios da organização internacional. Ramirez continuará a liderar a função de planejamento financeiro da empresa e assumirá a supervisão do grupo de estratégia da Choice, onde estabelecerá os planos estratégicos e financeiros de longo prazo para a empresa. Ele é um membro importante da Choice desde 2017, quando ingressou como vice-presidente de finanças estratégicas, e planejamento e análise financeira da empresa.

Elizabeth Redmond foi promovida a diretora de contabilidade, onde será responsável pelos requisitos de relatórios financeiros da empresa e pela transformação de várias funções críticas da empresa, incluindo contabilidade corporativa, operações de contabilidade doméstica e internacional, relatórios financeiros e políticas contábeis e contabilidade imobiliária. Ao longo de seus 13 anos de mandato na Choice, Redmond foi fundamental para o sucesso da empresa, liderando esforços de reengenharia de processos em toda a empresa, implementando novos padrões de contabilidade complexos e melhorando as estruturas e procedimentos de controle interno. Redmond ingressou na empresa, em 2007, e ocupou vários cargos importantes no departamento financeiro, mais recentemente atuando como vice-presidente de relatórios financeiros, e contabilidade.

John Lancaster passa para a posição recém-criada de vice-presidente regional, mercados emergentes, desenvolvimento de franquia e relacionamento com proprietários. Nessa função, ele liderará os esforços da Choice para estender a oportunidade de propriedade de hotéis para populações sub-representadas por meio do programa de desenvolvimento de franquia de mercados emergentes único da empresa. A empresa concedeu - e apoiou financeiramente - 34 contratos de franquia com empreendedores minoritários e veteranos por meio desse programa no ano passado. Lancaster também liderará a reinstituição pela empresa de um conselho de proprietários especificamente destinado a representar e fornecer, apoio e defesa, contínuos para esses hoteleiros não representados. Lancaster ocupou vários cargos na Choice desde 2011, incluindo mais recentemente como vice-presidente regional de desenvolvimento de franquia, bem como diretor de compras e soluções de vendas globais e diretor de desenvolvimento de franquia para o meio do Atlântico, Nova Inglaterra e mercados emergentes.

A Choice Hotels continua a ser reconhecida por conquistas no local de trabalho. Apenas neste ano, a Choice foi nomeada pela Forbes como a Melhor Empregadora para a Diversidade; obteve uma pontuação máxima em Deficiência: IN's 2020 Disability Equality Index; e foi reconhecida pelo Índice de Igualdade Corporativa da Human Rights Campaign Foundation como o Melhor Lugar para Trabalhar pela Igualdade LGBTQ. Em julho, o presidente e CEO da Choice, Patrick Pacious, recebeu o prêmio Comparably de Melhores CEOs para Mulheres por inspirar, encorajar e apoiar as vozes e contribuições femininas no local de trabalho.

Comentários